Van semi-conductor naar full conductor. Daar zit muziek in.
ASML is een toonaangevend Nederlands technologiebedrijf dat geavanceerde lithografiesystemen ontwikkelt voor de halfgeleiderindustrie. Opgericht in 1984 en gevestigd in Veldhoven, is ASML uitgegroeid tot de belangrijkste leverancier van machines die cruciaal zijn voor de productie van microchips. Deze chips worden gebruikt in talloze elektronische apparaten, van smartphones tot datacenters.
ASML heeft een sleutelrol in het verkleinen van chipcomponenten, wat leidt tot krachtigere en efficiëntere elektronica. Hierdoor blijft ASML een essentiële speler in de voortdurende technologische vooruitgang. Om continu op mondiaal niveau voorop te blijven lopen met deze technologieën, is een belangrijke rol voor het leiderschap van ASML weggelegd. Om deze reden organiseert ASML elk jaar een leadership event waar zij alle leidinggevenden (1000+) voor uitnodigt. Het doel? De teamleaders empoweren zodat zij hun teams kunnen empoweren om elke dag de beste versie van zichzelf te zijn.
Challenge
Elke organisator van grote congressen loopt tegen vergelijkbare uitdagingen aan: hoe zorg je ervoor dat je kennis en ervaring op een impactvolle, interactieve manier overbrengt op de deelnemers? ASML stond in de organisatie van dit event ook voor deze uitdaging. Met meer dan 1000 deelnemers is het een uitdaging hoe je iedereen bij het programma betrekt.
Aanpak
Om deze dag van een energie impuls te voorzien, verzorgde Jos Schroevers een inspiratiesessie binnen het muziekthema. Jos Schroevers is een ambitieuze dirigent, waarvoor hij in 2011 ook de Nederlands Dirigentenprijs won, die op gepassioneerde wijze zijn liefde voor de muziek op een belevingsvolle manier weet over te brengen op musici en publiek. In zijn inspiratiesessie wordt muziek zowel niet alleen als middel maar ook als analogie gebruikt. Als middel, omdat muziek mensen met elkaar in verbinding brengt. Maar liefst 200 ASML collega’s zongen uit volle borst de Bohemian Rapsody van Queen en Happy van Pharell Williams. Diverse teamleiders hebben ook zelf kunnen ervaren hoe het is om meer dan 200 collega’s te dirigeren en dat was een bijzondere ervaren. En dat doet wat met de energie. Maar daarnaast, is muziek ook een krachtige analogie voor wat er op de werkvloer gebeurt. Dirigent (leidinggevende) en het orkest (de teamleden) moeten namelijk onder hoge druk met elkaar samenwerken, samen de juiste toon aanslaan, in verbinding staan met elkaar en vaak enkel non-verbaal met elkaar communiceren. In zijn presentatie maakte Jos gebruik van wetenschappelijke onderbouwing, verrijkt met inspirerende voorbeelden en natuurlijk: samen zingen en dirigeren.
Resultaat
Enkele Quotes van deelnemers:
“Loved it! Jos did a great job of inspiration!”
“Good inter-action and nice subject. Presented in a good way.”
“Excellent workshop. Very interesting and inspirational workshop.”
Meer weten?
ASML heeft een sleutelrol in het verkleinen van chipcomponenten, wat leidt tot krachtigere en efficiëntere elektronica. Hierdoor blijft ASML een essentiële speler in de voortdurende technologische vooruitgang. Om continu op mondiaal niveau voorop te blijven lopen met deze technologieën, is een belangrijke rol voor het leiderschap van ASML weggelegd. Om deze reden organiseert ASML elk jaar een leadership event waar zij alle leidinggevenden (1000+) voor uitnodigt. Het doel? De teamleaders empoweren zodat zij hun teams kunnen empoweren om elke dag de beste versie van zichzelf te zijn.
Challenge
Elke organisator van grote congressen loopt tegen vergelijkbare uitdagingen aan: hoe zorg je ervoor dat je kennis en ervaring op een impactvolle, interactieve manier overbrengt op de deelnemers? ASML stond in de organisatie van dit event ook voor deze uitdaging. Met meer dan 1000 deelnemers is het een uitdaging hoe je iedereen bij het programma betrekt.
Aanpak
Om deze dag van een energie impuls te voorzien, verzorgde Jos Schroevers een inspiratiesessie binnen het muziekthema. Jos Schroevers is een ambitieuze dirigent, waarvoor hij in 2011 ook de Nederlands Dirigentenprijs won, die op gepassioneerde wijze zijn liefde voor de muziek op een belevingsvolle manier weet over te brengen op musici en publiek. In zijn inspiratiesessie wordt muziek zowel niet alleen als middel maar ook als analogie gebruikt. Als middel, omdat muziek mensen met elkaar in verbinding brengt. Maar liefst 200 ASML collega’s zongen uit volle borst de Bohemian Rapsody van Queen en Happy van Pharell Williams. Diverse teamleiders hebben ook zelf kunnen ervaren hoe het is om meer dan 200 collega’s te dirigeren en dat was een bijzondere ervaren. En dat doet wat met de energie. Maar daarnaast, is muziek ook een krachtige analogie voor wat er op de werkvloer gebeurt. Dirigent (leidinggevende) en het orkest (de teamleden) moeten namelijk onder hoge druk met elkaar samenwerken, samen de juiste toon aanslaan, in verbinding staan met elkaar en vaak enkel non-verbaal met elkaar communiceren. In zijn presentatie maakte Jos gebruik van wetenschappelijke onderbouwing, verrijkt met inspirerende voorbeelden en natuurlijk: samen zingen en dirigeren.
Resultaat
Enkele Quotes van deelnemers:
“Loved it! Jos did a great job of inspiration!”
“Good inter-action and nice subject. Presented in a good way.”
“Excellent workshop. Very interesting and inspirational workshop.”
Meer weten?
