Hoe de Finance Community van Danone elkaar leerde kennen


Na eerdere events voor de HR Community wilde ook de Finance Community van Danone Champions League spelen. Dat begint bij weten wie er naast je staat. Op 19 maart kwamen daarom 81 collega's bij elkaar in The Social Hub in Amsterdam, voor een middag in het Engels.
Weten wat je aan elkaar hebt
Performance coach Dominique van der Pauw, oud-roeister en Europees kampioen, liet zien wat talent is: aanleg maal leren. Met het kernkwadrant ontdekte iedereen dat elke kwaliteit een valkuil heeft, en dat het helpt om die van je collega's te kennen. De Cirkel van Invloed hielp kiezen waar je je energie in steekt. En iedereen gaf zichzelf en een collega een superpower, een titel voor wie je echt bent.
Samen puzzelen onder tijdsdruk
Dat gebeurde niet vanuit de stoel. In de Talentensprint werkten teams van zes collega's, vaak voor het eerst samen, onder tijdsdruk aan puzzels in de stijl van een escaperoom. Onderweg kenden ze talenten toe aan zichzelf en aan elkaar, en wie snel wilde zijn, moest die talenten ook gebruiken. In het Parool Theater bleef de groep de hele middag aandachtig en liet zich niet afleiden. Het snelste team won.
Nieuwe connecties binnen een week
Danone gaf het event een 10: de middag deed precies wat hij moest doen. Het doel, verbinding binnen de Finance Community, werd gehaald, en sinds het event zijn er al nieuwe connecties gelegd. De superpower-oefening sprong eruit, juist tussen collega's die elkaar nog niet kenden. Na afloop kreeg iedereen een match review mee: vijftien minuten met het eigen team terugkijken op kwaliteiten en valkuilen in het eigen werk.
“De sessie deed precies wat hij moest doen. Er zijn al nieuwe connecties gelegd.”
Danone, Finance Community
Win-win-win
De win voor Danone
Danone bracht 81 collega's uit de Finance Community in één middag dichter bij elkaar.
De win voor sport- en muziektalent
Roeister Dominique van der Pauw, Europees kampioen en twaalf jaar actief op het hoogste niveau. Via het ClubTE Membership van Danone krijgen TE Talents zoals atlete Jasmijn Lau begeleiding en financiering.
De win voor de maatschappij
De helft van de winst van TalentEmpowerment gaat naar de TE Foundation, voor talent in sport en muziek en voor sociale projecten.
Weten wat je aan elkaar hebt
Performance coach Dominique van der Pauw, oud-roeister en Europees kampioen, liet zien wat talent is: aanleg maal leren. Met het kernkwadrant ontdekte iedereen dat elke kwaliteit een valkuil heeft, en dat het helpt om die van je collega's te kennen. De Cirkel van Invloed hielp kiezen waar je je energie in steekt. En iedereen gaf zichzelf en een collega een superpower, een titel voor wie je echt bent.
Samen puzzelen onder tijdsdruk
Dat gebeurde niet vanuit de stoel. In de Talentensprint werkten teams van zes collega's, vaak voor het eerst samen, onder tijdsdruk aan puzzels in de stijl van een escaperoom. Onderweg kenden ze talenten toe aan zichzelf en aan elkaar, en wie snel wilde zijn, moest die talenten ook gebruiken. In het Parool Theater bleef de groep de hele middag aandachtig en liet zich niet afleiden. Het snelste team won.
Nieuwe connecties binnen een week
Danone gaf het event een 10: de middag deed precies wat hij moest doen. Het doel, verbinding binnen de Finance Community, werd gehaald, en sinds het event zijn er al nieuwe connecties gelegd. De superpower-oefening sprong eruit, juist tussen collega's die elkaar nog niet kenden. Na afloop kreeg iedereen een match review mee: vijftien minuten met het eigen team terugkijken op kwaliteiten en valkuilen in het eigen werk.
“De sessie deed precies wat hij moest doen. Er zijn al nieuwe connecties gelegd.”
Danone, Finance Community
Win-win-win
De win voor Danone
Danone bracht 81 collega's uit de Finance Community in één middag dichter bij elkaar.
De win voor sport- en muziektalent
Roeister Dominique van der Pauw, Europees kampioen en twaalf jaar actief op het hoogste niveau. Via het ClubTE Membership van Danone krijgen TE Talents zoals atlete Jasmijn Lau begeleiding en financiering.
De win voor de maatschappij
De helft van de winst van TalentEmpowerment gaat naar de TE Foundation, voor talent in sport en muziek en voor sociale projecten.
Is je interesse gewekt? Heb je vragen?
Evenementen

Hoe HP Benelux één kettingreactie bouwde
Twaalf teams, één kettingreactie: het One HP Summer Event van HP Benelux.

Hoe Topsport Community HR-teams van inzicht naar impact bracht
Van inzicht naar impact in één middag: de eerste Challenge van Topsport Community.

Hoe Rabobank de vitaliteitsweek aftrapte met topsporters
Een talkshow met topsporters als aftrap van de Nationale Vitaliteitsweek bij Rabobank.